Στα κρυφά ΗΠΑ και ΕΕ ετοιμάζουν την ιδιωτικοποίηση Δημοσίων Υπηρεσιών από πολυεθνικές

του Aristerix

Η ουσιαστική κατάργηση του λεγόμενου κοινωνικού κράτους και η μετατροπή των Δημοσίων Υπηρεσιών σε επιχειρηματικές μονάδες όπου το πολυεθνικό κεφάλαιο θα βρίσκει χώρο για να αναπτύξει την επιχειρηματική του δραστηριότητα, μεταφέροντας ταυτόχρονα το «κόστος» των υπηρεσιών στις πλάτες των πολιτών αποτέλεσε βασική αρχή του νεοφιλελεύθερου καπιταλισμού.

Ιδιαίτερα μετά το ξέσπασμα της κρίσης στην Ευρώπη αυτή η πολιτική πήρε έναν επιθετικό χαρακτήρα, χτυπώντας και διαλύοντας κρίσιμες υπηρεσίες που σχετίζονται με τις παροχές υγείας, παιδείας, πρόνοιας αλλά και σε τομείς όπως το νερό και η ενέργεια.

Βεβαίως θα ήταν λάθος να μην επισημάνει κάποιος ότι πυρήνας της ίδιας της Ευρωπαϊκής Ένωσης, μέσα από τα σύμφωνα σταθερότητας είναι η προώθηση της ιδέας της ανταποδοτικότητας και ταυτόχρονα συρρίκνωση των Δημόσιων δομών και εκχώρηση αυτών σε ιδιώτες.

Φαίνεται μάλιστα ότι το πολυεθνικό κεφάλαιο βρήκε έναν ακόμα τομέα που όχι μόνο θα επενδύει και θα έχει διασφαλισμένα τα κέρδη αλλά όπως προκύπτει και από το δημοσίευμα της ΑΥΓΗΣ και μια σταθερή χρηματοδότηση από το κράτος.

Οι συζητήσεις που διεξάγονται στα κρυφά, σε έναν από τους πιο άγριους καπιταλιστικούς οργανισμούς, τον Παγκόσμιο Οργανισμό Εμπορίου, μετά από απαίτηση των ΗΠΑ με την συμμετοχή της ΕΕ για υπογραφή συμφωνίας που θα προωθεί στα πλαίσια του ανταγωνισμού την εκχώρηση των Δημόσιων υπηρεσιών σε πολυεθνικά κεφάλαια και ταυτόχρονα την επιδότηση τους από το κράτος δείχνουν ότι η επίθεση στις Δημόσιες και κοινωνικές υπηρεσίες το επόμενο χρονικό διάστημα, τόσο στην ΕΕ όσο και στη χώρα μας θα περάσει σε άλλο επίπεδο.

Γι’ αυτό η υπεράσπιση των Δημόσιων και κοινωνικών υπηρεσιών, αποτελεί πρώτο καθήκον για το συνδικαλιστικό κίνημα.

Δείτε το σχετικό ρεπορτάζ από την Εφημερίδα ΑΥΓΗ

Με πολύ διακριτικό τρόπο συνεχίζονται, πίσω από τις πλάτες των λαών της Ευρώπης, οι διαβουλεύσεις για την ιδιωτικοποίηση των δημόσιων υπηρεσιών. Χωρίς να υπάρξει έστω μία ανακοίνωση για το γεγονός, συνεδρίασαν για το ζήτημα αυτό την περασμένη εβδομάδα, στην πρεσβεία της Αυστραλίας στην Ελβετία, οι εκπρόσωποι πενήντα χωρών, μεταξύ των οποίων και οι "28" της Ευρωπαϊκής Ένωσης, με τη συμμετοχή φυσικά και της Ελλάδας.

Πρόκειται για τους αυτοχαρακτηριζόμενους «Αληθινοί, Καλοί Φίλοι των (δημόσιων) Υπηρεσιών» (ΑΚΦ), των οποίων η συνάντηση γίνεται στο πλαίσιο του Παγκόσμιου Οργανισμού Εμπορίου (ΠΟΕ) και στοχεύει στην υπογραφή, μέχρι το 2015, μιας διεθνούς συμφωνίας για το εμπόριο στον τομέα των δημόσιων υπηρεσιών.

«Αντικειμενικός στόχος αυτών των διαπραγματεύσεων είναι να ανοίξουν οι χώρες, οι οποίες θα υπογράψουν τη συμφωνία, στον διεθνή ανταγωνισμό το μεγαλύτερο δυνατό τμήμα των δημόσιων υπηρεσιών τους, δηλαδή την παροχή υπηρεσιών υγείας και περίθαλψης, την εκπαίδευση, την πρόσβαση στην ύδρευση και τις διάφορες μορφές ενέργειας (δίκτυα ηλεκτρισμού, φυσικού αερίου κ.λπ.), τις μεταφορές, ακόμη και ολόκληρο τον ταχυδρομικό τομέα», δήλωσε η Ρόζα Παβανέλι, γενική γραμματέας της Διεθνούς των Συνδικάτων των Δημόσιων Υπηρεσιών που εκπροσωπεί είκοσι εκατομμύρια εργαζόμενους σε 154 χώρες.

Η γεν. γραμματέας τόνισε πως το άνοιγμα αυτό, με τη θέσπιση νόμων για την απορρύθμιση και την κατάργηση τελικά του δημόσιου χαρακτήρα όλων αυτών των δημόσιων υπηρεσιών, στοχεύει «στην υπονόμευση της ποιότητας των δημόσιων υπηρεσιών, στον αφοπλισμό των συνδικαλιστικών ηγεσιών σε όλους αυτούς τους τομείς, προκειμένου να προωθήσει τα ιδιωτικά, κερδοσκοπικά συμφέροντα εις βάρος του κοινωνικού χαρακτήρα που έχουν σήμερα όλες αυτές οι υπηρεσίες». Και συνεχίζει: στο όνομα του ελεύθερου και ανόθευτου ανταγωνισμού, ένα αμερικανικό ιδιωτικό πανεπιστήμιο θα μπορεί, όχι μόνο να εγκατασταθεί σε οποιαδήποτε χώρα της Ένωσης, αλλά και να απαιτήσει την επιδότησή του από την κυβέρνηση αυτής της χώρας με τον ίδιο ακριβώς τρόπο που αυτή χρηματοδοτεί τα κρατικά πανεπιστήμιά της.

Συνδικάτα και ΜΚΟ καταγγέλλουν τη μυστικότητα που καλύπτει αυτές τις διαπραγματεύσεις, για τις οποίες δεν έχει ποτέ ανακοινωθεί συγκεκριμένη ατζέντα με το περιεχόμενο τους και οι κυβερνήσεις, της ελληνικής συμπεριλαμβανομένης, δεν έχουν ζητήσει ποτέ, από το 2012 οπότε άρχισαν αυτές οι διαβουλεύσεις με πρωτοβουλία της Αυστραλίας και των ΗΠΑ, την άποψη των συνδικάτων ή της κοινής γνώμης. Αν δεν αντιδράσουν εγκαίρως τα πολιτικά κόμματα και τα εργατικά συνδικάτα, θα δούμε πολύ σύντομα την εμπορευματοποίηση - ιδιωτικοποίηση όλων των βασικών, κοινωνικού χαρακτήρα, δημόσιων υπηρεσιών.

Τον περασμένο Σεπτέμβριο περισσότερες από 300 οργανώσεις της κοινωνίας των πολιτών κατάγγειλαν αυτό το σχέδιο που υλοποιείται πίσω από τις πλάτες των πολιτών. «Παρά τις επαναλαμβανόμενες πολλαπλές χρηματοπιστωτικές, οικονομικές και περιβαλλοντικές κρίσεις -γράφουν στην καταγγελία τους- οι νέοι κανόνες για τις υπηρεσίες που προωθούν οι λεγόμενοι 'Αληθινοί Φίλοι των Δημόσιων Υπηρεσιών' χειροτερεύουν τις (νεοφιλελεύθερες) νομοθεσίες που μας οδήγησαν σε όλες αυτές τις κρίσεις.

Και τούτο, διότι περιορίζουν ακόμη περισσότερο τον δημόσιο χώρο μέσα στον οποίο κινείται η πολιτική και υπονομεύουν τη δημοκρατία ευνοώντας την κατάληψη αυτού του χώρου από διεθνείς επιχειρήσεις. Αυτές οι συγκεκαλυμμένες ιδιωτικοποιήσεις των δημόσιων υπηρεσιών κοινής ωφελείας θα οδηγήσουν και στη γενίκευση της παραπομπής σε ιδιωτικά διαιτητικά δικαστήρια όλων των διαφορών που αναπόφευκτα θα προκύψουν από τη μαζική είσοδο ιδιωτών σε δραστηριότητες που ανήκουν σήμερα στο Δημόσιο και στις οποίες θα εφαρμοσθούν οι νόμοι του νεοφιλελεύθερου ανταγωνισμού.

πηγή : ygeionomikoi.gr

Σε συναντήσεις με τους υποψηφίους οι εργαζόμενοι στο «Βοήθεια στο Σπίτι» Στον αέρα και πάλι το εργασιακό τους μέλλον

Σε εξέλιξη βρίσκονται οι επαφές των εργαζομένων στο «Βοήθεια στο Σπίτι» με τους υποψήφιους περιφερειάρχες και περιφερειακούς συμβούλους των Περιφερειών Δυτ. Ελλάδος και Πελοποννήσου, καθώς και με τους υποψήφιους δημάρχους και δημοτικούς συμβούλους, προκειμένου να τους ενημερώσουν σχετικά με τη συνέχιση της υπηρεσίας και το εργασιακό τους μέλλον μετά την 30η Σεπτεμβρίου 2014.

Υποβάλλοντας μάλιστα υπόμνημα προς τους συνδυασμούς των υποψηφίων, τους καλούν να εκφράσουν δημόσια την άποψή τους σχετικά με την πολιτική της ιδιωτικοποίησης των κοινωνικών δομών και την υλοποίησή τους μέσω Κοινωνικών Συνεταιριστικών Επιχειρήσεων, τη  συνέχιση του «Βοήθεια στο Σπίτι» και την εξασφάλιση του εργασιακού μέλλοντος του υπάρχοντος προσωπικού, μέσω συγχρηματοδοτούμενου προγράμματος από το ΣΕΣ 2014-2020.
Ειδικότερα, οι εργαζόμενοι στο «Βοήθεια στο Σπίτι» στο υπόμνημά τους αναφέρουν:
«Όπως γνωρίζετε η κοινωνική δομή «Βοήθεια στο Σπίτι» που απευθύνεται σε ηλικιωμένους και άτομα με αναπηρίες υλοποιείται μέσω των δήμων ή των Νομικών τους Προσώπων Δημοσίου και Ιδιωτικού Δικαίου από το 2002. Οι δομές στελεχώνονται κυρίως από βασικό προσωπικό τριών ειδικοτήτων- κοινωνικούς επιστήμονες, νοσηλευτές και οικογενειακούς βοηθούς- που έχουμε προσληφθεί με διαδικασίες ΑΣΕΠ και παρέχουμε όλα αυτά τα έτη τις υπηρεσίες μας ανελλιπώς. Σε κάποιες περιπτώσεις, οι δομές στελεχώνονται και με επιπρόσθετες ειδικότητες όπως ιατροί, φυσικοθεραπευτές, οδηγοί , διοικητικό προσωπικό κ.α.
Επί δώδεκα συναπτά έτη οι εργαζόμενοι, παράλληλα με την παροχή υπηρεσιών, αγωνιζόμαστε με στόχο την σύσταση κοινωνικών υπηρεσιών στους δήμους και ένταξη της υπηρεσίας «Βοήθεια στο Σπίτι» σε αυτές. Δυστυχώς, έως σήμερα, ο στόχος αυτός δεν έχει επιτευχθεί. Αντιθέτως όλα τα χρόνια η Πολιτεία, παρά το γεγονός ότι αναγνωρίζει την προσφορά και την σημαντικότητα της υπηρεσίας  «Βοήθεια στο Σπίτι», συνεχίζει τη λειτουργία της μέσω τροπολογιών που κάθε φορά δίνουν παράταση λίγων μηνών, που όπως είναι φυσικό, προκαλούν αβεβαιότητα τόσο στους εξυπηρετούμενους όσο και στους εργαζόμενους.
Η τελευταία παράταση που δόθηκε για το «Βοήθεια στο Σπίτι» ήταν ετήσια, από 1/10/2013 έως και 30/9/2014 σύμφωνα με την από 20/9/2013 τροπολογία 828/6, όπου δυστυχώς δεν αναφέρει πουθενά το τι μέλλει γενέσθαι με το υπάρχον προσωπικό.
Το τελευταίο χρονικό διάστημα, υπό την καθοδήγηση της Πολιτείας και την ανοχή της ΚΕΔΕ, πληθαίνουν οι περιπτώσεις δημάρχων και Δημοτικών Συμβουλίων, όπου στο όνομα της κοινωνικής οικονομίας και μέσω του νέου μοντέλου των Κοινωνικών Συνεταιριστικών Επιχειρήσεων (ΚΟΙΝ.ΣΕ.Π.) μετατρέπουν ή επιθυμούν να μετατρέψουν δομές κοινωνικής πρόνοιας, όπως το «Βοήθεια στο Σπίτι», τους Παιδικούς Σταθμούς, τα Κέντρα Δημιουργικής Απασχόλησης Παιδιών, τα Κέντρα Ημερήσιας Φροντίδας Ηλικιωμένων κ.α. σε ιδιωτικές επιχειρήσεις που εκ του νόμου έχουν εμπορικό χαρακτήρα.
Παράλληλα οι ΚΟΙΝ.ΣΕ.Π. παρουσιάζονται εσκεμμένα προς τους εργαζόμενους ως μονόδρομος και μάλιστα πολλοί εργαζόμενοι, υπό την απειλή της ανεργίας, παροτρύνονται από δημάρχους για τη δημιουργία τέτοιου είδους επιχειρήσεων που ενδεχομένως να εξυπηρετήσουν και μικροπολιτικά συμφέροντα ενόψει των εκλογών. Αυτό που ίσως δεν γίνεται γνωστό στους εργαζόμενους είναι  ότι θα λειτουργούν υπό συνθήκες σύγχρονου δουλεμπορίου, χωρίς εργασιακά και συνδικαλιστικά δικαιώματα, με επισφαλή και περιορισμένο χρόνο εργασίας.
Οι εργαζόμενοι στις κοινωνικές δομές «Βοήθεια στο Σπίτι» λέμε «όχι» στην ιδιωτικοποίηση και εμπορευματοποίηση όλων των κοινωνικών δομών και θεωρούμε πως από κοινού θα πρέπει να αγωνιζόμαστε για την ενίσχυσή τους και όχι την διάλυσή τους.
Η επιχειρηματολογία ότι «…οι ΚΟΙΝΣΕΠ συστήθηκαν από τον νομοθέτη για την αντιμετώπιση αναγκών των δήμων σε προσωπικό και τη διατήρηση λειτουργίας των κοινωνικών δομών δεδομένης της μείωσης του προσωπικού λόγω της διαθεσιμότητας και της πρόωρης συνταξιοδότησης των εργαζομένων στους δήμους αλλά και του εκ του γεγονότος ότι οι περιορισμοί στις προσλήψεις δεν επιτρέπουν την κάλυψη κενών οργανικών θέσεων…» καταρρίπτεται.
Προς αποκατάσταση της αλήθειας σας υπενθυμίζουμε και σας ενημερώνουμε ότι:
-Το προσωπικό στις κοινωνικές δομές δεν έχει ελαττωθεί καθόλου λόγω της διαθεσιμότητας, μιας και είμαστε κατά κύριο λόγο εργαζόμενοι με σχέση εργασίας Ι.Δ.Ο.Χ.
-Ο περιορισμός προσλήψεων όπως ορίζεται από την Π.Υ.Σ. 33/2006 δεν ισχύει για το προσωπικό του  «Βοήθεια στο Σπίτι» ούτε για το προσωπικό των συγχρηματοδοτούμενων από την Ε.Ε. προγραμμάτων, σύμφωνα με τον προγραμματισμό προσλήψεων για τους ΟΤΑ για το έτος 2014, όπως εστάλη από το υπουργείο Εσωτερικών ( Αρ. Πρωτ. Οικ. 3259/30-1-2014).
Οι ΚΟΙΝΣΕΠ δεν αποτελούν μονόδρομο, όπως πολλοί διαλαλούν, για τις κοινωνικές δομές, αλλά η έγκαιρη πρόβλεψη για ένταξη του «Βοήθεια στο Σπίτι» όπως αυτό περιγράφεται στην τροπολογία 828/6, 20/9/2013 στα νέα Επιχειρησιακά Προγράμματα του ΣΕΣ 2014-2020 που αυτή την περίοδο σχεδιάζονται από τις Περιφέρειες θα εξασφάλιζε τόσο την υπηρεσία μας, όσο και το εργασιακό μας μέλλον. Το Σωματείο μας έχει ήδη υποβάλλει υπόμνημα-αίτημα με την συγκεκριμένη πρόταση προς τις Περιφέρειες Δυτικής Ελλάδος και Πελοποννήσου».

 

 

 

 

http://www.lakonikos.gr

Για τις...ΚΟΙΝΣΕΠ και πάλι ο προεκλογικός καυγάς στη Λαμία!

inShare

 

 

Επίθεση  κατά της Δημοτικής Αρχής και προσωπικά κατά του Δημάρχου Λαμιέων Γιώργου Κοτρωνιά εξαπέλυσε ο συνδυασμός του υποψηφίου Δημάρχου Νίκου Σταυρογιάννη με αφορμη΄την απόφαση του ελεγκτικού συνεδρίου για τις 3 ΚΟΙΝΣΕΠ του Δήμου Λαμιέων.

Ο κ.Σταυρογιάννης με γραπτή δήλωση του αναφέρει:

Ύστερα από τις επισημάνσεις του Γενικού Επιθεωρητή Δημόσιας Διοίκησης κ. Ρακιντζή περί της αμφίβολης νομιμότητας των προγραμματικών συμβάσεων των Δήμων με τις ΚΟΙΝΣΕΠ, τις οποίες χαρακτήρισε «μία νέα φάμπρικα με καινούργιες ΜΚΟ», ήρθε η υπ’ αριθμ. 2007/2014 απόφαση του τμήματος μείζονος-επταμελούς σύνθεσης του Ελεγκτικού Συνεδρίου που τον επιβεβαιώνει απόλυτα, απορρίπτοντας προγραμματική σύμβαση Δήμου της Αττικής και μιας ΚΟΙΝΣΕΠ με περιεχόμενο την λειτουργία βρεφονηπιακών και παιδικών σταθμών του δήμου.

Η κρινόμενη σύμβαση, δηλαδή κρίθηκε παράνομη και αντίθετη προς το πνεύμα του Νόμου.

Κατά συνέπεια οι προγραμματικές συμβάσεις των Δήμων με ΚΟΙΝΣΕΠ είναι συμβάσεις αμφίβολης νομιμότητας και χρησιμοποιούνται ως κερκόπορτα για την ιδιωτικοποίηση των κοινωνικών δομών του Δήμου και ως προεκλογικά πυροτεχνήματα δημιουργώντας ψεύτικες ελπίδες στους δημότες για εξασφάλιση εργασίας.

Ας σταματήσουν λοιπόν κάποιοι, σε μια εποχή βαθιάς οικονομικής κρίσης, να εκμεταλλεύονται την αγωνία για επιβίωση των δημοτών για πρόσκαιρες ανάγκες πολιτικής επιβίωσης και να συμπαρασταθούν με ειλικρινή διάθεση στους συμπολίτες μας.

Ο υποψήφιος σύμβουλος του συνδυασμού του κ.Σταυρογιάννη Ζαχαρίας Χαλβαντζής,δικηγόρος Λαμίας παρουσίασε μέσα απο το  κεντρικό δελτίο του FM-1 την νομική διάσταση του θέματος επισημαίνοντας οτι  ο κ.Κοτρωνιάς εγκλωβίζει δεκάδες  ανθρώπους που στην αγωνία τους  να βρούν μια εργασία έστω και με το καθεστώς της αυταπασχόλησης μέσω των ΚΟΙΝΣΕΠ, επιδίδεται σε άγρα ψήφων ενω γνωρίζει οτι με βάση τις αποφάσεις του Ελεγκτικού Συνεδρίου αυτες δεν πρόκειται να υλοποιηθούν ως παράνομες!

Από την  πλευρά του συνδυασμού της πλειοψηφίας ο υποψήφιος του συνδυασμού του κ.Κοτρωνιά και  πρόεδρος σήμερα της Κοινωφελούς εταιρίας του Δήμου Ακης Ζωμένος παρενέβη στο δελτίο του FM-1 και τόνισε ότι  ο συνδυασμός του κ.Σταυρογιάννη έχει την αίσθηση  ότι συνέλαβε τον Δήμο "κλέπτοντα οπώρας" αλλ'α αγνοεί ότι όλα είναι  νόμιμα και  εγκεκριμμένα απο  τους ελεγκτικούς  φορείς."Ας ψαναζητήσουν άλλα πεδία κριτικής γιατί  το θέμα των ΚΟΙΝΣΕΠ δεν ...πουλάει" είπε ο κ.Ζωμένος.

Νωρίτερα ο κ΄Κοτρωνιάς έδωσε στην  δημοσιότητα γραπτή δήλωση όπου αναφέρονται και τα εξής:

Τα τελευταία εικοσιτετράωρα ο Δήμος Λαμιέων βρέθηκε στο στόχαστρο κριτικής για ανύπαρκτες επιχορηγήσεις Κοινωνικών Συνεταιριστικών επιχειρήσεων μετά από δηλώσεις του Γενικού Επιθεωρητή Δημόσιας Διοίκησης κυρίου Λέανδρου Ρακιντζή. Ήδη ο Δήμαρχος Λαμιέων έχει επικοινωνήσει με τον κύριο Ρακιντζή, όπου διευκρινίστηκε ότι οι αναφορές του αφορούν γεωγραφικό προσδιορισμό της έδρας των κοινωνικών συνεταιριστικών επιχειρήσεων και όχι ενεργές συμβάσεις ή επιχορηγήσεις του δήμου με παρόμοιες επιχειρήσεις.

Εκείνο το όποιο προκύπτει από τα συγκεκριμένα έγγραφα είναι ότι ουδέποτε ο δήμος επιχορήγησε ΚΟΙΝΣΕΠ καθώς από το 2012 οι αρμόδιες υπηρεσίες του Δήμου έχουν αποφανθεί ότι μία τέτοια επιχορήγηση δεν είναι νόμιμη. Σε ότι αφόρα τις αποφάσεις Δημοτικού Συμβουλίου για προγραμματικές συμβάσεις( δυνατότητα την οποία δίνει η νομοθεσία) εξηγείται και στην επιστολή προς τον κύριο Γενικό Επιθεωρητή ότι θα προχωρήσουν εφόσον εγκριθούν από τις ελεγκτικές υπηρεσίες.

Με δική του παρέμβαση ο  υποψήφιος δημοτικός σύμβουλος του συνδυασμού του κ.Σταυρογιάννη και πρωην αντιδήμαρχος Δήμος Καλαμπαλίκης τόνισε ότι  η Δημοτική Αρχή επιχειρεί με αλχημείες και εικονικούς εξωραϊσμούς να δείξει φιλολαικό πρόσωπο,αγνοεί όμως ότι  όπως η απόφαση για τον Δήμο Αθηναίων κρίθηκε παράνομη το ίδιο θα συμβεί και στην περίπτωση των ΚΟΙΝΣΕΠ του Δήμου Λαμιεών,προς τι λοιπόν  όλο αυτο το σκηνικο. λιγο πριν τις εκλογές; Δεν γνωρζουν οτι  την επομένη των εκλογών θα είναι υποχρεωμένοι  να απολογηθούν στους ανθρώπους που υπόσχονται χωρίς να έχουν την δυνατότητα να υλοποιήσουν τις υποσχέσεις τους;

 

 

 http://www.lamiafm1.gr

Ποιοι δήμαρχοι ξεπούλησαν και συμφωνήσαν τον δημόσιο πλούτο στην παρέα του Φουχτελ

Ο Φούχτελ με τον Τζιτζικώστα νυν περιφερειάρχη
και υποψήφιο περιφερειάρχη ΚΜ

 Ενόψει αυτοδιοικητικών εκλογών για να μην ξεχνάμε τους συνεργάτες της τοπικής αυτοδιοίκησης με την τρόικα, αναδημοσιεύουμε τους συνεργαζόμενους δημάρχους συνεργάτες του Φούχτελ με σκοπό το ξεπούλημα των βασικών αρμοδιοτήτων των Δήμων.

Νέο σύστημα διακυβέρνησης, με γερμανική σφραγίδα, συνιστούν τα μέτρα που η Κυβέρνηση φέρνει προς ψήφιση στη Βουλή, ενσωματωμένα στον προϋπολογισμό.....

Ο δημόσιος πλούτος, η περιουσία του ελληνικού λαού, εκποιείται στους Γερμανούς και τους Έλληνες συνεργάτες τους, κοινωνικά αγαθά περνούν σε χέρια ιδιωτών (νερό, ρεύμα, κ.λ.π), και η επέλαση των εργολάβων κλιμακώνεται, καταλύοντας κάθε έννοια δημόσιου αγαθού. Η υπερψήφιση των νέων- σαρωτικών για τα λαϊκά εισοδήματα- μέτρων, συνιστά ολομέτωπη επίθεση στην πλειονότητα του ελληνικού λαού.

Αλλά όλα αυτά, τα κάνουν, ο Φούχτελ, και ο Ραινχεμπάχ, δηλαδή οι Γερμανοί μόνοι τους; Η επίθεση ενάντια στην αξιοπρέπεια και το δικαίωμα στη ζωή του ελληνικού λαού, είναι πολύπλευρη και μεθοδικά σχεδιασμένη…

Από πλευράς της ελληνικής πολιτείας, προτεραιότητα για κατεδάφιση έχει η Τοπική Αυτοδιοίκηση.

Οι Γερμανοί έχουν εισβάλλει στους Δήμους και τα θέλουν όλα:….οικόπεδα, ιαματικές πηγές, δημοτικά κτίρια, σχολεία, παραλίες, κ.λ.π. Και μάλιστα, όπου αυτό είναι δυνατόν, επιθυμούν τα παραπάνω, χωρίς τους ιθαγενείς, π.χ στα μικρά νησιά!

Από καιρό είναι γνωστό, ότι ο χερ Χανς Γιοακίμ Φούχτελ, πληρεξούσιος υπουργός της γερμανικής Καγκελαρίας στην Ελλάδα, περιοδεύει ως αντιπρόσωπος γερμανικών επιχειρηματικών συμφερόντων από δήμο σε δήμο, με πρωτοβουλία της γερμανικής πρεσβείας της Αθήνας και το γενικού γερμανικού προξενείου Θεσσαλονίκης.

Στις 15 και 16 Νοεμβρίου, σύμφωνα με τα attikanea όλοι οι δήμαρχοι που έχουν δεχτεί να συνεργαστούν με τους Γερμανούς, έχουν προσκληθεί να πάρουν μέρος, σε ένα συνέδριο « ελληνο-γερμανικής συνεργασίας», που θα διεξαχθεί στη Θεσσαλονίκη, στο συνεδριακό Κέντρο “Ν-Γερμανός”, Εκθεσιακό Κέντρο Θεσσαλονίκης, περίπτερο 8.

Σύμφωνα με καταγγελία της Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Εργαζομένων στους Οργανισμούς Τοπικής Αυτοδιοίκησης (ΠΟΕ-ΟΤΑ) υπάρχει « κρυφή συμφωνία κυβέρνησης και ορισμένων Δημάρχων, για την εκχώρηση της αποκομιδής των σκουπιδιών σε ιδιώτες». Η ΠΟΕ ΟΤΑ τον τελευταίο καιρό χρησιμοποιεί αιχμηρές επικοινωνιακές ενέργειες και σκληρή γλώσσα ενάντια στην επερχόμενη ιδιωτικοποίηση βασικών αρμοδιοτήτων της Τοπικής Αυτοδιοίκησης.

«Η πρόσφατη επίσκεψη της Γερμανίδας Καγκελαρίου Άνγκελα Μέρκελ», αναφέρει η ΠΟΕ-ΟΤΑ, «αλλά και ο “ποταμός” συνεντεύξεων του εκπροσώπου της Γερμανικής επιτροπείας Φούχτελ, έφερε στη δημοσιότητα ποιοι είναι οι “αιρετοί” εκπρόσωποι που μέχρι σήμερα τον συναντούσαν κρυφά και σχεδίαζαν από κοινού το ξεπούλημα τους».

Σε αυτό το σημείο, θα πρέπει να σημειωθεί , ότι όλες οι εκτιμήσεις της στήλης, πως, δηλαδή μεθοδεύεται, από Κυβέρνηση και Γερμανούς η πλήρης ιδιωτικοποίηση των υπηρεσιών της Τοπικής Αυτοδιοίκησης, επιβεβαιώνονται πλέον και από τον «μαρτυριάρη» Χανς Φούχτελ. Είναι τόση η χαρά του που θα βάλει τους Έλληνες εργαζόμενους να δουλεύουν σαν σκλάβοι για ψίχουλα, που του ξεφεύγουν κουβέντες στον «ποταμό» συνεντεύξεων που δίνει στα καθεστωτικά μέσα ενημέρωσης.

Ο ίδιος ο χερ Φουχτελ, λοιπόν, έδωσε στη δημοσιότητα τα ονόματα δημάρχων που τον συναντούσαν κρυφά και σχεδίαζαν από κοινού το ξεπούλημα των βασικών αρμοδιοτήτων των Δήμων.

Ελληνο-γερμανική συνεργασία με ονοματεπώνυμο

Η λίστα των δημάρχων και λοιπών αιρετών που συναντήθηκαν, με τον Γερμανό ανθύπατο χερ Φούχτελ, σύμφωνα με το δημοσίευμα:

δήμαρχος Πάτρας Ιωάννης Δημαράς,

δήμαρχος Βέροιας Χαρά Ουσουλτζόγλου,

δήμαρχος Θεσσαλονίκης Γιάννης Μπουτάρης,

δήμαρχος Νάξου Εμμανουήλ Μαργαρίτης,

δήμαρχος Λάρισας Κώστας Τζανακούλης,

δήμαρχος Περιστερίου Ανδρέας Παχατουρίδης,

δήμαρχος Καστοριάς Εμμανουήλ Χατζησυμεωνίδης,

δήμαρχος Κοζάνης Λάζαρος Μαλούτας,

δήμαρχος Κηφισιάς Νίκος Χιωτάκης,

δήμαρχος Αμαρουσίου Γιώργος Πατούλης,

δήμαρχος Κέρκυρας Ιωάννης Τρεπεκλής,

δήμαρχος Καλαμάτας Παναγιώτης Νίκας.

Επίσης

Φάμελος Σωκράτης, εκπρόσωπος του Δήμου Θέρμης,

Αντώνογλου-Κασαβέτης Γεώργιος δήμαρχος Ζαγοράς-Μουρεσίου,

Μπότση Σταυρούλα δήμαρχος Σουλίου,

Βρυζίδου Παρασκευή δήμαρχος Εορδαίας.

πηγή

Ποιες αλλαγές για τους δημοτικούς υπαλλήλους επιφέρει το τελευταίο ν/σ του ΥΠΕΣ

Τις αλλαγές που επιφέρει ο Νόμος 4257/2014 (Φ.Ε.Κ.-ΤΕΥΧΟΣ Α΄-ΑΡΙΘΜ. ΦΥΛΛΟΥ 93/14-4-2014), «Επείγουσες ρυθμίσεις αρμοδιότητας Υπουργείου Εσωτερικών», για τους εργαζόμενους στην Τοπική Αυτοδιοίκηση καταγράφει σε ενημερωτικό της σημείωμα η ΠΟΕ-ΟΤΑ. Πρόκειται για αλλαγές για προσλήψεις, μετατάξεις, υπηρεσιακές μεταβολές, προϋπηρεσία

ΑΡΘΡΟ 10ο:

«Η παρ.14 του άρθρου 12 του Ν.4071/2012 (Α΄85) αντικαθίστανται ως εξής:

«14. Για την έγκριση πρόσληψης προσωπικού Ιδιωτικού Δικαίου Ορισμένου Χρόνου σε υπηρεσίες ανταποδοτικού χαρακτήρα του άρθρου 205 του Ν. 3584/2007 (Α΄ 143), καθώς και την έγκριση πρόσληψης προσωπικού Ιδιωτικού Δικαίου Ορισμένου Χρόνου και τη σύναψη συμβάσεων μίσθωσης έργου στους Ο.Τ.Α. Α΄ και Β΄ Βαθμού και τα Νομικά Πρόσωπα Ιδιωτικού Δικαίου αυτών συμβασιούχων αμιγώς αμειβομένων από την καταβολή αντιτίμου και λοιπών αντικαταβολών εκδίδεται κοινή απόφαση των Υπουργών Διοικητικής Μεταρρύθμισης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης, Εσωτερικών και Οικονομικών, με την οποία κατανέμονται οι εγκρινόμενες θέσεις ανά φορέα. Οι ως άνω συμβάσεις εξαιρούνται της υποχρέωσης έγκρισης της Επιτροπής της ΠΥΣ 33/2006, όπως ισχύει, καθώς και του περιορισμού της παρ. 3 του άρθρου 37 του Ν. 3986/2011, όπως ισχύει κάθε φορά».

Με τη διάταξη αυτή αντικαθίσταται η παρ.14 του άρθρου 12 του Ν.4071/2012, με την οποία παρέχεται η δυνατότητα και σε λοιπούς φορείς της Τοπικής Αυτοδιοίκησης (Ο.Τ.Α. Β΄ Βαθμού, Νομικά Πρόσωπα Ιδιωτικού Δικαίου της Αυτοδιοίκησης) να προσλαμβάνουν προσωπικό Ορισμένου Χρόνου και με Συμβάσεις Έργου, των οποίων οι αποδοχές δεν επιφέρουν δημοσιονομική επιβάρυνση, κατά παρέκκλιση των κοινών διατάξεων περί έγκρισης των Συμβάσεων και του ποσοστιαίου περιορισμού τους κατ΄ έτος.

ΑΡΘΡΟ 11ο:

«Η παρ.34 του άρθρου ένατου του Ν.4057/2012 τροποποιείται ως εξής:

«34. Δημόσιοι λειτουργοί ή υπάλληλοι που κατέχουν οργανική θέση σε υπηρεσία του Δημοσίου, των Ο.Τ.Α. Α΄ και Β΄ Βαθμού ή Ν.Π.Δ.Δ. εκτός των υπαλλήλων εκείνων, οι οποίοι έχουν ανειλημμένες υποχρεώσεις υποχρεωτικής παραμονής στον φορέα, όπου ανήκουν, βάσει ειδικών διατάξεων, μπορούν να διοριστούν, εφόσον επιλεγούν, σύμφωνα με τις ισχύουσες διατάξεις, σε άλλη θέση του Δημοσίου, των Ο.Τ.Α. Α΄ και Β΄ Βαθμού ή Ν.Π.Δ.Δ., χωρίς να θεωρείται ότι ο διορισμός τους εμπίπτει στους περιορισμούς του άρθρου 11 του Ν.3833/2010 υπό την προϋπόθεση προγενέστερης ή ταυτόχρονης με το διορισμό παραίτησής τους από τη θέση που κατέχουν».

Με τη διάταξη αυτή αντικαθίσταται η παρ.34 του άρθρου ένατου του Ν.4057/2012 και επεκτείνεται και στους υπαλλήλους των Ο.Τ.Α. η δυνατότητα να μπορούν να διοριστούν, εφόσον επιλεγούν, σύμφωνα με τις ισχύουσες διατάξεις σε άλλη, θέση του Δημοσίου, των Ο.Τ.Α. Α΄ και Β΄ Βαθμού ή Ν.Π.Δ.Δ., χωρίς να θεωρείται ότι ο διορισμός τους εμπίπτει στους περιορισμούς του άρθρου 11 του Ν.3833/2010 με την προϋπόθεση προγενέστερης ή ταυτόχρονης με το διορισμό παραίτησής τους από τη θέση που κατέχουν.

ΑΡΘΡΟ 12ο:

«Η παρ.4 του άρθρου 230 του Ν.3584/2007 όπως ισχύει καταργείται.»

Με την κατάργηση της διάταξης αυτής του Κώδικα Κατάστασης Δημοτικών και Κοινοτικών Υπαλλήλων και οι εργαζόμενοι Ιδιωτικού Δικαίου Αορίστου Χρόνου των Ο.Τ.Α. Α΄ Βαθμού της Υ.Ε. κατηγορίας (Βοηθητικό προσωπικό) υπάγονται στην αρμοδιότητα των Υπηρεσιακών Συμβουλίων, όπως και το υπόλοιπο προσωπικό (Τακτικό).

ΑΡΘΡΟ 14Ο:

«Η παρ.3 του άρθρου 73 του Ν.3584/2007 (Α΄ 143) αντικαθίσταται ως ακολούθως:

«3. Επιτρέπεται η απόσπαση υπαλλήλου Οργανισμού Τοπικής Αυτοδιοίκησης σε άλλον Οργανισμό Τοπικής Αυτοδιοίκησης, με αίτηση του υπαλλήλου και κατόπιν θετικής γνώμης του φορέα προέλευσης, με απόφαση του αρμόδιου για το διορισμό οργάνου του Ο.Τ.Α., υποδοχής. Η απόσπαση γίνεται για δύο (2) έτη και μπορεί να παραταθεί για ένα (1) ακόμη».

Με τη διάταξη αυτή απαλείφεται ο περιορισμός της δυνατότητας απόσπασης υπαλλήλου των Ο.Τ.Α. μόνο για λόγους συνυπηρέτησης, ενώ παράλληλα αυξάνεται το χρονικό διάστημα της απόσπασης από ένα (1) στα δύο (2) χρόνια, με δυνατότητα παράτασης για  ένα (1) ακόμη.

ΑΡΘΡΟ 15ο:

«1. Επιτρέπεται η μετακίνηση υπαλλήλων από Δήμο σε Νομικά πρόσωπα ή ιδρύματα του ίδιου Δήμου, ή σε Σύνδεσμο στον οποίο συμμετέχει ο Δήμος και αντίστροφα, καθώς και μεταξύ των φορέων αυτών και η διάθεσή τους για την κάλυψη υπηρεσιακών αναγκών, για χρονικό διάστημα έως δύο (2) έτη, που μπορεί να παραταθεί για δύο (2) ακόμα έτη εφόσον υφίσταται η υπηρεσιακή ανάγκη. Εξαιρείται το προσωπικό του κλάδου διεκπεραίωσης υποθέσεων πολιτών των Κ.Ε.Π. το οποίο μπορεί να μετακινείται με την ίδια διαδικασία σε αντίστοιχη υπηρεσία (ΚΕΠ) εντός του ίδιου Δήμου και διέπεται από τις διατάξεις της παρ.19 του άρθρου 12 του Ν.4071/2012.

2. Η μετακίνηση διενεργείται με απόφαση του οικείου Δημάρχου, μετά από αίτημα του φορέα υποδοχής. Ειδικά η μετακίνηση υπαλλήλου, από ή προς Σύνδεσμο Ο.Τ.Α., διενεργείται με κοινή απόφαση του οικείου Δημάρχου και του Προέδρου του Συνδέσμου.

3. Με την απόφαση μετακίνησης καθορίζεται ο φορέας καταβολής των αποδοχών του προσωπικού που μετακινείται.

4. Το προσωπικό μετακινείται με την σχέση που υπηρετεί και εξακολουθεί να διέπεται από το υπηρεσιακό, μισθολογικό, ασφαλιστικό και συνταξιοδοτικό καθεστώς στο οποίο υπαγόταν πριν τη μετακίνησή του.

5. Η απόφαση μετακίνησης υπόκειται στον υποχρεωτικό έλεγχο νομιμότητας των άρθρων 225 και 238 του Ν.3852/2010.

6. Μετακινήσεις που έχουν ήδη συντελεστεί, σύμφωνα με τα ανωτέρω, θεωρούνται νόμιμες και εντάσσονται στις ανωτέρω ρυθμίσεις.»

Με την διάταξη αυτή δίνεται η δυνατότητα στο Δήμαρχο να μετακινεί το προσωπικό του Δήμου αλλά και των Νομικών του Προσώπων (Δημοσίου και Ιδιωτικού Δικαίου), συμπεριλαμβανομένων και των Συνδέσμων που συμμετέχει ο Δήμος, καθώς και των Δημοτικών Επιχειρήσεων και να το διαθέτει για την κάλυψη άμεσων υπηρεσιακών αναγκών των φορέων αυτών. Η μετακίνηση αυτή του υπαλλήλου μπορεί να διαρκεί έως δύο (2) έτη και να παρατείνεται για δύο (2) ακόμα έτη.

ΑΡΘΡΟ 17ο:

«Οι αποφάσεις των μονομελών οργάνων των Δήμων, των Ιδρυμάτων, των Συνδέσμων και των Νομικών Προσώπων Δημοσίου Δικαίου αυτών που εκδίδονται βάσει του Ν.3584/2007, καθώς και των περιφερειών και των Ιδρυμάτων αυτών που εκδίδονται βάσει του Ν.3528/2007, υπόκεινται στην ειδική διοικητική προσφυγή του άρθρου 227 του Ν.3852/2010.»

Η διάταξη αυτή έρχεται να ικανοποιήσει ένα χρόνιο αίτημα της Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α. για να μπει τέλος στις αυθαιρεσίες των αιρετών σε υπηρεσιακά θέματα των εργαζομένων στην Τοπική Αυτοδιοίκηση (μετακινήσεις, αναθέσεις καθηκόντων, τοποθετήσεις Προϊστάμενων κ.λπ.).

ΑΡΘΡΟ 22ο:

«Η παρ.2 του άρθρου 236 του Ν.3582/2010 αντικαθίσταται ως εξής:

«2. Εάν εκδοθεί τελεσίδικη καταδικαστική απόφαση του Ποινικού Δικαστηρίου, για τα πλημμελήματα της προηγούμενης παραγράφου ή καταδικαστική απόφαση σε πρώτο βαθμό για κακουργήματα, ο Ελεγκτής Νομιμότητας οφείλει να θέσει τον καταδικασθέντα σε κατάσταση αργίας. Η αυτοδίκαιη θέση σε αργία επιβάλλεται με την ίδια διαδικασία και σε περίπτωση αμετάκλητης παραπομπής για κακούργημα, εάν έχουν επιβληθεί περιοριστικοί όροι ή προσωρινή κράτηση. Εάν εκδοθεί τελεσίδικη αθωωτική απόφαση, οπότε και αίρεται αυτοδικαίως, η αργία και το διοικητικό μέτρο θεωρείται ως ουδέποτε επιβληθέν. Στην περίπτωση αυτή καταβάλλεται αναδρομικά η αντιμισθία του αποκατασταθέντος από του χρόνου εκδόσεως της διαπιστωτικής σε βάρους του πράξης».

Για το άρθρο αυτό έχει υπάρξει ξεχωριστή ανακοίνωση (αριθμ. πρωτ.: 266/2-3-2014) της Εκτελεστικής Επιτροπής της Ομοσπονδίας που κατήγγειλε την απόφαση της κυβέρνησης να αντιμετωπίσει με δύο μέτρα και δύο σταθμά τους εργαζόμενους στο Δημόσιο και τους αιρετούς της Τοπικής Αυτοδιοίκησης σε θέματα που σχετίζονται με πειθαρχικές και ποινικές διώξεις. Απόφαση πλέον των νομοθετών είναι το «τεκμήριο της αθωότητας» να ισχύει για τους αιρετούς της Τοπικής Αυτοδιοίκησης, αλλά όχι για τους εργαζόμενους στο Δημόσιο. Παραβλέποντας ότι σύμφωνα με τα ισχύοντα στην Ποινική Δικαιοσύνη (άρθρο 13, στοιχείο α΄ του Ποινικού Κώδικα), τόσο ο υπάλληλος όσο και ο αιρετός των Ο.Τ.Α. (όπως και οι άλλοι Δημόσιοι Υπάλληλοι), αντιμετωπίζονται ΟΜΟΙΑ, ως υπάλληλοι υπό ευρεία έννοια και υπέχουν ευθύνη για τις πράξεις τους.

ΑΡΘΡΟ 27ο:

«Στην παρ.2 του άρθρου 177 του Ν.3584/2007, μετά το πρώτο εδάφιο προστίθεται εδάφιο ως εξής:

«Ο μισθωτός που έχει κατά τις κείμενες διατάξεις διακοπές εργασίας μπορεί, εφόσον συντρέχουν σοβαροί λόγοι ανάγκης, να λαμβάνει κανονική άδεια με αποδοχές έως δέκα (10) εργάσιμες ημέρες κατ΄ έτος».

Επεκτείνει τις διατάξεις για το μόνιμο και με σχέση εργασίας Ιδιωτικού Δικαίου Αορίστου Χρόνου προσωπικό, κυρίως των Παιδικών Σταθμών, στο προσωπικό Ιδιωτικού Δικαίου Ορισμένου Χρόνου, όπου εκεί εφαρμόζεται για το ζήτημα των αδειών η Εργατική Νομοθεσία.

ΑΡΘΡΟ 28ο:

1.            Στην παρ.5 του άρθρου 73 του Ν.3584/2007 (Α΄143) και μετά τη φράση «και Ο.Τ.Α. Β΄ Βαθμού» προστίθεται η φράση «και αντίστροφα».

2.            Στην παρ.1 του άρθρου 247 του Ν.3852/2010 (Α΄ 87) και μετά τη φράση «και νομικά πρόσωπα δημοσίου δικαίου» προστίθεται η φράση «και αντίστροφα».

Με την προσθήκη αυτή παρέχεται πλέον η δυνατότητα απόσπασης υπαλλήλων υπηρεσιών Υπουργείων, Νομικών Προσώπων  Δημοσίου Δικαίου και Ο.Τ.Α. Β΄ Βαθμού σε Ο.Τ.Α. Α΄ Βαθμού, καθώς και σε Ν.Π.Δ.Δ. αυτών για χρονικό διάστημα δύο (2) ετών, ύστερα από γνώμη των οικείων Υπηρεσιακών Συμβουλίων, με δικαίωμα παράτασης για ένα (1) ακόμη κατόπιν αιτήσεων του υπαλλήλου.

ΑΡΘΡΟ 29ο:

«Για το προσωπικό που μεταφέρθηκε από Δημοτικές Επιχειρήσεις Δήμων σε Δήμους και Ν.Π.Δ.Δ. αυτών, με ειδικές διατάξεις οι οποίες προέβλεπαν ρητά ότι το προσωπικό αυτό μεταφέρεται στους νέους φορείς λαμβανομένης υπόψη της προϋπηρεσίας του, η προϋπηρεσία αυτή συνυπολογίζεται και για την καταβολή της αποζημίωσης του άρθρου 204 του Ν.3584/2007, όπως ισχύει.»

Δίνεται λύση στο πρόβλημα που δημιουργήθηκε με την 177/2012 πράξη του Ελεγκτικού Συνεδρίου με την οποία δεν αναγνώριζε την προϋπηρεσία σε εργαζόμενο Δήμου που μεταφέρθηκε από την Επιχείρησή του για τον υπολογισμό της αποζημίωσης του άρθρου 204 του Ν.3584/2007, καθώς θεωρούσε ότι η προϋπηρεσία είχε αναγνωρισθεί μόνο για τη μισθολογική και βαθμολογική του εξέλιξη.

ΑΡΘΡΟ 32ο:

«Η παρ.5α του άρθρου 18 του Ν.1735/1987 (Α΄ 195), όπως αντικαταστάθηκε με το άρθρο 12 του Ν.3231/2004 (Α΄45), αντικαθίσταται ως ακολούθως:

«5α. Τακτικοί υπάλληλοι των Δήμων, των Ν.Π.Δ.Δ. και ιδρυμάτων αυτών, υπάλληλοι Ν.Π.Ι.Δ., πλην αστικών εταιρειών μη κερδοσκοπικού χαρακτήρα, τα οποία έχουν συστήσει ή στα οποία συμμετέχουν οι Δήμοι, στους οποίους υποβάλλουν υποψηφιότητα, και τακτικοί υπάλληλοι των Δήμων που συνενώνονται στο νέο Δήμο που προκύπτει από τη συνένωση, καθώς και τακτικοί υπάλληλοι των Περιφερειών, που παραιτούνται, υποχρεωτικώς, σύμφωνα με την εκάστοτε ισχύουσα , κατά περίπτωση, εκλογική νομοθεσία, επανέρχονται αυτοδικαίως στην ενεργό υπηρεσία, εάν δεν εκλεγούν ή λήξει, σε περίπτωση εκλογής τους, για οποιονδήποτε λόγο η θητεία τους. Οι λοιπές ρυθμίσεις της προηγούμενης παραγράφου εφαρμόζονται αναλόγως και για τους υπαλλήλους της παραγράφου αυτής. Οι εν λόγω υπάλληλοι, εφόσον εκλεγούν, εάν καταλάβουν θέση ευθύνης ως Πρόεδροι Δημοτικού Συμβουλίου ή Αντιδήμαρχοι ή Πρόεδροι Νομικών Προσώπων του Δήμου μπορούν να επιλέγουν τις αποδοχές της θέσης που καταλαμβάνουν ή της οργανικής θέσης που κατείχαν».

Με τη διάταξη αυτή δίνεται η δυνατότητα επανόδου στην υπηρεσία για τους τακτικούς Δημοτικούς Υπαλλήλους και υπαλλήλους των Ν.Π.Δ.Δ. και Ν.Π.Ι.Δ. αυτών, οι οποίοι παραιτούνται υποχρεωτικά από τη θέση τους ώστε να θέσουν υποψηφιότητα στις Δημοτικές και Περιφερειακές Εκλογές.

ΑΡΘΡΟ 33ο:

«Οι διατάξεις του π.δ. 315/1999 (Α΄302) που ισχύουν για τους δήμους, περί του Διπλογραφικού Συστήματος Γενικής και Αναλυτικής Λογιστικής-Κοστολόγησης, εφαρμόζονται κατ΄ αναλογία και για τα Δημοτικά Ιδρύματα, τα Νομικά Πρόσωπα Δημοσίου Δικαίου και τους Συνδέσμους αυτών, εξαιρουμένων των Σχολικών Επιτροπών. Ομοίως, εφαρμόζονται κατ΄ αναλογία από τους ανωτέρω φορείς, οι διατάξεις της παρ.8 του άρθρου 209 του Ν.3463/2006 (Α΄ 114), στην περίπτωση που η ταμειακή τους λειτουργία δεν διεξάγεται από τους Δήμους που τους έχουν συστήσει.»

Επεκτείνεται η υποχρεωτική εφαρμογή του διπλογραφικού συστήματος και στα Ν.Π.Δ.Δ. των Ο.Τ.Α. Α΄ Βαθμού και σε περίπτωση έλλειψης προσωπικού ή εργασία αυτή θα ανατίθεται σε «εξωτερικούς συνεργάτες».

ΑΡΘΡΟ 35ο:

«Σε περίπτωση που ο Γενικός Γραμματέας της οικείας Αποκεντρωμένης Διοίκησης διαπιστώσει την έλλειψη ή την αδυναμία σύστασης από Δήμο ίδιας ταμειακής υπηρεσίας, κατ΄ εφαρμογή των διατάξεων της παρ.11 του άρθρου 266 του Ν.3852/2010 (Α΄ 87) και την εξάντληση της δυνατότητας σύναψης διαδημοτικής συνεργασίας για το σκοπό αυτόν, με αιτιολογημένη απόφασή του, η οποία εκδίδεται εντός έξι (6) μηνών από τη δημοσίευση του παρόντος, ορίζει το Δήμο που θα τον εξυπηρετήσει ταμειακά, λαμβάνοντας υπόψη ιδίως τη γεωγραφική εγγύτητα και την επιχειρησιακή δυνατότητα.

Με την ίδια απόφαση ρυθμίζονται τυχόν ειδικότερα διαδικαστικά ζητήματα, το αντισταθμιστικό όφελος για το Δήμο που θα παρέχει τις υπηρεσίες του, καθώς και λοιπές υποχρεώσεις και δικαιώματα των δύο εμπλεκόμενων Δήμων.

Αποφασιστικές ή γνωμοδοτικές αρμοδιότητες, οι οποίες προβλέπονται από την κείμενη νομοθεσία για τα μονομελή ή συλλογικά αιρετά όργανα, ασκούνται από το Δήμο που εξυπηρετείται.

Μέχρι την έκδοση της ανωτέρω απόφασης, η ταμειακή λειτουργία των εν λόγω Δήμων, δύναται να διεξάγεται σύμφωνα με τα οριζόμενα στις διατάξεις του άρθρου 166 του Ν.3463/2006 (Α΄ 114).

Σε περίπτωση που ο εξυπηρετούμενος Δήμος αποκτήσει ίδια ταμειακή υπηρεσία, η απόφαση του Γενικού Γραμματέα της Αποκεντρωμένης Διοίκησης παύει αυτοδίκαια να ισχύει.»

Γίνεται εξαίρεση στην υποχρεωτική σύσταση ίδιας Ταμειακής Υπηρεσίας σε Δήμους με μικρό πληθυσμό ή με γεωγραφικές ιδιαιτερότητες (Νησιωτικοί, Ορεινοί, κ.λπ.). Στην περίπτωση αυτή με απόφαση του Γενικού Γραμματέα Αποκεντρωμένης Διοίκησης ορίζεται ο Δήμος που παρέχει υποχρεωτικά τη Διοικητική υποστήριξη για την Ταμειακή εξυπηρέτησή του.

ΑΡΘΡΟ 43ο:

«Στο άρθρο 209 του Ν.3463/2006 προστίθεται ενδέκατη παράγραφος ως εξής:

«11. Επιτρέπεται η εκχώρηση και η ενεχυρίαση εσόδων από ανταποδοτικά τέλη για την εξασφάλιση κάθε είδους δημοσίων συμβάσεων ιδίως έργου, προμήθειας, υπηρεσίας, παραχώρησης, σύμπραξης δημοσίου και ιδιωτικού τομέα κατά το Ν.3389/2005 και σύμβασης ενεργειακής απόδοσης κατά το Ν.3855/2010, οι οποίες συνάπτονται από τους Δήμους με σκοπό αποκλειστικά την εξυπηρέτηση της αντίστοιχης υπηρεσίας χάριν της οποίας επιβάλλονται τα ανταποδοτικά τέλη».

Με τη διάταξη ανοίγει ο «ασκός του Αιόλου» για την εκχώρηση βασικών αρμοδιοτήτων (Καθαριότητα, Ηλεκτροφωτισμός) της Τοπικής Αυτοδιοίκησης στα μεγάλα επιχειρηματικά-εργολαβικά συμφέροντα. Καθώς δίνεται η δυνατότητα να εκχωρούνται για την εκτέλεση των συμβάσεων αυτών τα ανταποδοτικά τέλη.

ΑΡΘΡΟ 49Ο:

«Οι πάσης φύσεως αποδοχές, αμοιβές, αποζημιώσεις και απολαβές οι οποίες κατατίθενται στον ειδικό λογαριασμό του άρθρου 12 της υπ΄ αριθμ. 2/37345/0004/4-6-2010 κ.υ.α. των Υπουργών Εσωτερικών, Αποκέντρωσης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης και Οικονομικών, όπως τροποποιήθηκε και ισχύει, που τηρείται από τους υπόχρεους Ο.Τ.Α. και αποδίδονται στο προσωπικό τους μέσω της Ενιαίας Αρχής Πληρωμής δεν δύνανται να υποθηκευτούν ή ενεχυριαστούν ή κατασχεθούν.

Στον ανωτέρω λογαριασμό, δύναται να κατατίθεται από τους υπόχρεους φορείς το σύνολο των πάσης φύσεως αποδοχών, αμοιβών, αποζημιώσεων και απολαβών του προσωπικού τους, το οποίο καλύπτει διάστημα έως δύο μηνών.»

Με τη διάταξη αυτή διασφαλίζεται η καταβολή, χωρίς τον κίνδυνο της κατάσχεσης των πάσης φύσεων αποδοχών, αμοιβών, αποζημιώσεων και απολαβών που πραγματοποιούνται μέσω της Ενιαίας Αρχής Πληρωμής (Ε.Α.Π.).

ΑΡΘΡΟ 70ο:

«Υποψήφιοι για πρόσληψη σε θέσεις ειδικού ένστολου προσωπικού Δημοτικής Αστυνομίας που έχουν δικαιωθεί μετά από αμετάκλητη δικαστική απόφαση, καθώς επίσης και υποψήφιοι οι οποίοι έχουν καθ΄ οιονδήποτε νόμιμο τρόπο συμπεριληφθεί στους τελικούς πίνακες διορισθέντων σε Δήμους, εξαιρούνται της εκπαίδευσης που προβλέπεται από τις διατάξεις του άρθρου 10 του π.δ. 135/2006, διορίζονται στους οικείους Δήμους και τίθενται σε διαθεσιμότητα από τη δημοσίευση του παρόντος. Κατά τα λοιπά εφαρμόζονται οι διατάξεις των παραγράφων 2 και 3 του άρθρου 81 του Ν.4172/2013.»

Με την ψηφισθείσα διάταξη ρυθμίζονται εκκρεμότητες υποψηφίων για πρόσληψη μετά από δικαστική απόφαση, Δημοτικών Αστυνομικών, οι οποίοι αφού προσλαμβάνονται, τίθενται άμεσα σε διαθεσιμότητα σύμφωνα με τις διατάξεις του άρθρου 81 του Ν.4172/2013.

ΑΡΘΡΟ 71ο:

1.            Τα Νομικά Πρόσωπα Ιδιωτικού Δικαίου με τις επωνυμίες «Σχολή Δημοτικής Αστυνομίας Πτολεμαΐδας», «Σχολή Δημοτικής Αστυνομίας Τσοτυλίου» και «Σχολή Δημοτικής Αστυνομίας Κόνιτσας» που έχουν συσταθεί με τις διατάξεις του άρθρου 62 του Ν.3801/2009 (Α΄ 163), καταργούνται  από τη δημοσίευση του παρόντος. Τα περιουσιακά στοιχεία των Νομικών Προσώπων Ιδιωτικού Δικαίου που λύονται περιέχονται στους οικείους Δήμους, η δε εκκαθάριση διενεργείται από ειδική επιτροπή που ορίζεται με απόφαση του Υπουργού Εσωτερικών.

2.            Το προσωπικό με σχέση εργασίας Ιδιωτικού Δικαίου Αορίστου Χρόνου των ανωτέρω Νομικών Προσώπων μεταφέρεται, αυτοδικαίως, στο Δήμο Κόνιτσας, με την ίδια σχέση εργασίας και κατατάσσεται σε αντίστοιχες κατά εκπαιδευτική βαθμίδα και ειδικότητα προσωποπαγείς θέσεις, λαμβανομένης υπόψη της προϋπηρεσίας του, για κάθε συνέπεια.

3.            Από τη δημοσίευση του παρόντος νόμου καταργείται το Εκπαιδευτικό Συμβούλιο των Σχολών Δημοτικής Αστυνομίας, το οποίο συγκροτήθηκε δυνάμει των διατάξεων της υπ΄  αριθμ. 46302/7-12-2012 απόφασης του Υπουργού Εσωτερικών.»

Με την πιο πάνω διάταξη καταργούνται οι Σχολές της Δημοτικής Αστυνομίας (Πτολεμαΐδας, Τσοτυλίου, Κόνιτσας) και ρυθμίζονται οι διαδικασίες για τη μεταφορά του προσωπικού τους.

ΑΡΘΡΟ 77ο:

1.            Το προβλεπόμενο στο εδάφιο α΄ της παρ. 1 του άρθρου 16 του Ν.4071/2012, όπως ισχύει, διάστημα συγχώνευσης των υφιστάμενων Φο.Δ.Σ.Α. στους Περιφερειακούς Συνδέσμους Φο.Δ.Σ.Α. του άρθρου 13 του ανωτέρω νόμου, όπως ισχύει, παρατείνεται έως 31-12-2015. Η ισχύς της παρούσας διάταξης αρχίζει από 1-1-2014.

2.            Η έναρξη εφαρμογής του ειδικού τέλους ταφής που προβλέπεται στην παρ. 1 του άρθρου 43 του Ν.4042/2012 αναστέλλεται μέχρι 31-12-2015.»

Δίνεται παράταση έως στις 31 Δεκεμβρίου 2015 της ημερομηνίας για την συγχώνευση των Φο.Δ.Σ.Α. στους Περιφερειακούς Συνδέσμους. Η ίδια παράταση δίδεται και για την έναρξη εφαρμογής του ειδικού τέλους για την ταφή των απορριμμάτων.

ΑΡΘΡΟ 78ο:

«Το άρθρο 17 του Ν.3870/2010 (Α΄ 138) αντικαθίσταται ως εξής:

«Οι διατάξεις του άρθρου 28 του Ν.2190/1994 (Α΄ 28) ισχύουν για το χρονικό διάστημα του ενός μηνός που προηγείται της ημερομηνίας διεξαγωγής των περιφερειακών και δημοτικών εκλογών και μέχρι την εγκατάσταση των αιρετών οργάνων. Κατά την πρώτη εφαρμογή του παρόντος οι περιορισμοί του παρόντος δεν ισχύουν για την πρόσληψη προσωπικού Ιδιωτικού Δικαίου Ορισμένου Χρόνου και τη σύναψη συμβάσεων μίσθωσης έργου, καθώς και τις προπαρασκευαστικές αυτών ενέργειες, από τους Ο.Τ.Α. και τα Νομικά Πρόσωπα αυτών, προκειμένου για τις ειδικότητες των ναυαγοσωστών των υδρονομέων άρδευσης, των χειριστών μηχανημάτων, των εργαζομένων στους τομείς της πυρασφάλειας, των παιδικών σταθμών, της καθαριότητας, των Κέντρων Ανοιχτής Προστασίας Ηλικιωμένων (Κ.Α.Π.Η) και των αμειβομένων μέσω προγραμμάτων ΕΣΠΑ, των εργαζομένων στις Παιδικές Κατασκηνώσεις».

Η ισχύς του παρόντος αρχίζει από την ψήφισή του.»

Με έναρξη ισχύος της διάταξης από 10 Απριλίου 2014 (ημερομηνία ψήφισης του Νόμου) η προθεσμία για τις υπηρεσιακές μεταβολές του προσωπικού λόγω των εκλογών οριστικοποιούνται έως τις 18 Απριλίου 2014. Δίνεται επίσης η δυνατότητα πρόσληψης όλο το επόμενο χρονικό διάστημα προσωπικού Ιδιωτικού Δικαίου Ορισμένου Χρόνου και Συμβάσεων Μίσθωσης Έργου, χωρίς κανέναν περιορισμό για τις πιο κάτω ειδικότητες: των ναυαγοσωστών των υδρονομέων άρδευσης, των χειριστών μηχανημάτων, των εργαζομένων στους τομείς της πυρασφάλειας, των παιδικών σταθμών, της καθαριότητας, των Κέντρων Ανοιχτής Προστασίας Ηλικιωμένων (Κ.Α.Π.Η.) και των αμειβομένων μέσω προγραμμάτων Ε.Σ.Π.Α. και των εργαζομένων στις Παιδικές Κατασκηνώσεις.

http://www.aftodioikisi.gr

Απλήρωτοι οι εργαζόμενοι στο πρόγραμμα "ΒΟΗΘΕΙΑ ΣΤΟ ΣΠΙΤΙ" επτά μήνες στο Δήμο Βοΐου (Διαμαρτυρία εργαζομένων)

Απλήρωτοι οι εργαζόμενοι στο πρόγραμμα "ΒΟΗΘΕΙΑ ΣΤΟ ΣΠΙΤΙ" εδώ και επτά μήνες  στο Δήμο Βοΐου.

ΑΠΑΙΤΟΥΝ ΑΜΕΣΑ ΤΑ ΔΕΔΟΥΛΕΥΜΕΝΑ

(Διαμαρτυρία εργαζομένων)

 

 

Αναρτήθηκε από vimavoiou vimavoiou

ΥΠΟΜΝΗΜΑ ΣΥΛΛΟΓΟΥ ΚΗΦΗ ΕΛΛΑΔΟΣ

ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ              
ΚΗΦΗ ΕΛΛΑΔΟΣ                                                                        Ρέθυμνο 02/05/2014

ΡΕΘΥΜΝΟ ΚΡΗΤΗΣ                                                                  Αρ. Πρωτ.: 4

Πληρ. Μαθιουδάκη Εμμανουέλα
Τηλ.2834022852, 6947167500                         Προς:1)Κ. Υπουργό Εσωτερικών.
                                                                                    2)Κ.Υφυπουργό Εργασίας
                                                                         

                                                                         Κοιν.: 1) ΥπουργείοΕσωτερικών, κα. Νίκου,
                                                                                    2) Διευθυντή ΕΕΤΑΑ, κ. Γούπιο, 3) ΚΕΔΕ,
                                                                                    4) ΒουλευτέςΚρήτης.

ΥΠΟΜΝΗΜΑ

 

Θέμα: «Παράταση συμβάσεων εργαζομένων ΚΗΦΗ»

Τα ΚΗΦΗ εντάχθηκαν για το έτος 2014 σε χρηματοδοτική δράση του ΕΣΠΑ με χρόνο εφαρμογής από 01/01/2014 – 31/12/2014. Ωστόσο, και ενώ έχουν ήδη περάσει πέντε μήνες από την υπογραφή της σύμβασης, είκοσι δομές σε όλη τη χώρα δεν έχουν ενταχθεί στο χρηματοδοτικό πλαίσιο που προαναφέρθηκε καθώς η ΕΕΤΑΑ για την ένταξη τους είχε θέσει ως όρο την πρόσληψη του απαραίτητου προσωπικού όπου ήταν αναγκαίο. Έτσι οι δομές αυτές, παρότι στην πλειοψηφία τους βρίσκονται στη διαδικασία πρόσληψης του απαραίτητου προσωπικού, δεν έχουν προχωρήσει στην υπογραφή συμβάσεων και μάλιστα κινδυνεύουν να απ ενταχθούν από το πρόγραμμα εάν έως τις 31/05/2014 δεν έχουν ολοκληρώσει τις απαραίτητες διαδικασίες. Καμία επίσημη ενημέρωση δεν έχει δοθεί για τον τρόπο χρηματοδότησης των δομών αυτών,οι οποίες παρόλα αυτά συνεχίζουν απρόσκοπτα να παρέχουν τις υπηρεσίες τους. Είναι άγνωστο δε, ακόμα και αν οι δομές ολοκληρώσουν τις διαδικασίες πρόσληψης των εργαζομένων, αν θα μπορέσουν να χρηματοδοτηθούν για το διάστημα που έχουμε ήδη διανύσει ή από 01/06/2014. Με αποτέλεσμα τόσο οι δομές όσο και οι εργαζόμενοι να μένουν εκτεθειμένοι και να μην έχουν καμία ενημέρωση για το αν, πότε και από ποιον φορέα θα πληρωθούν .

Κανένας άλλος τομέας της Τοπικής Αυτοδιοίκησης δεν έχει υποστεί τέτοιο εξευτελισμό και απαξίωση όσο αυτές οι κοινωνικές δομές. Παρακαλούμε στην άμεση παρέμβαση για την επίλυση του ζητήματος με ρύθμιση νομοθετική που θα νομιμοποιεί την παράταση των συμβάσεων των εργαζομένων αυτών.

Για το Δ.Σ.

Εμμανουέλα Μαθιουδάκη                                                    Μιχαέλα Φουκάκη.

 


Αναρτήθηκε από ΒΟΗΘΕΙΑ ΣΤΟ ΣΠΙΤΙ

Χαμός και στο Δήμο Ζωγράφου για ΜΚΟ . Στο επίκεντρο οι προσλήψεις της

Εντονότατες αντιπαραθέσεις και αντεγκλήσεις προκάλεσε σε πρόσφατη συνεδρίαση του Δημοτικού Συμβουλίου Ζωγράφου η ενημέρωση και η συζήτηση που ακολούθησε σχετικά με την υλοποίηση του σχεδίου κατά της φτώχειας από τη ΜΚΟ ΕΠΕΚΑ.

Παρατάξεις και δημοτικοί σύμβουλοι ζήτησαν πλήρη διαφάνεια και αξιοκρατικές προσλήψεις απαιτώντας να δοθούν στη δημοσιότητα των 42 ατόμων που προσέλαβε ώστε να επιβεβαιωθούν ή να διαψευσθούν δημοσιεύματα και αναρτήσεις σε blogs που κάνουν λόγο για προσλήψεις συγγενών δημοτικών παραγόντων.

Αιχμές για το έργο που επιτελεί η εν λόγω ΜΚΟ , άφησε η υποψήφια Δήμαρχος με την στήριξη του ΣΥΡΙΖΑ , κ. Καφατζάκη , τονίζοντας ότι αδυνατεί να εκπληρώσει η ΜΚΟ όλες τις δεσμεύσεις της και ότι η χρηματοδότησή της , ύψους 1,3 εκατ. ευρώ είναι πολύ μεγάλη.

Αντίθετα , υπέρμαχος της συνεργασίας ήταν ο Δήμαρχος , κ. Καλλίρης , ο οποίος υπογράμμισε ως θετικό γεγονός για την πόλη,   ότι μέχρι τώρα ο Δήμος έχει συνεργαστεί με 5 ΜΚΟ και έχουν προσληφθεί σ΄αυτές εκατοντάδες άνεργοι.

Σ΄ότι αφορά τα περί αξιοκρατίας , ο κ. Καλλίτης έκανε λόγο για υποκρισία και διερωτήθηκε πόσοι από του δημοτικούς συμβούλους που είναι διορισμένοι στο Δημόσιο ή τα παιδιά τους , μπήκαν με το « σπαθί» τους , όπως είπε χαρακτηριστικά .

                           Μετζελίδης

Η συζήτηση ξεκίνησε με την ενημέρωση από το Γενικό Γραμματέα του Δήμου Γιώργο Μετζελίδη, ο οποίος μίλησε για την απόφαση που λήφθηκε από το Δημοτικό Συμβούλιο Ζωγράφου για τη συμμετοχή στο σχέδιο μαζί με το Δήμο Καισαριανής και τη ΜΚΟ ΕΠΕΚΑ, το οποίο προέβλεπε τη δημιουργία οκτώ δομών συνολικά και στους δύο Δήμους.

Το σύνολο των εργαζομένων που θα απασχολούνταν στο πρόγραμμα, ήταν όπως πρόσθεσε σαράντα, ενώ υπογράμμισε ότι σύμφωνα με το φορέα, η ευρωπαϊκή νομοθεσία δεν επιτρέπει να δημοσιοποιηθούν τα ονόματα των συμμετεχόντων.

Όσον αφορά το ρυθμό απορρόφησης, ο κ. Μεντζελίδης ενημέρωσε ότι από το συνολικό προϋπολογισμό του προγράμματος που είναι 1,36 εκατ. Ευρώ, οι άμεσες δαπάνες, δηλαδή η μισθοδοσία έμμεσα ωφελούμενων στελεχών καλύπτουν το 80%, ενώ οι έμμεσες το υπόλοιπο 20%. Αυτό σημαίνει, τόνισε, ότι από το 1,36 εκατ. στη διάρκεια της διετίας θα αναλωθεί 1.088.000 Ευρώ για μισθοδοσία. Μέχρι στιγμής δε, σημείωσε, έχει απορροφηθεί το 50% του ποσού που αφορά τη μισθοδοσία και το 65% περίπου από τις έμμεσες δαπάνες.

   Καφατσάκη: Άλλα λέει και άλλα κάνει

Ακολούθησε η παρέμβαση της επικεφαλής του συνδυασμού «Μαζί για την Πόλη μας» Τίνα Καφατσάκη.

Αφού υπενθύμισε ότι είχε ζητήσει τη συζήτηση του θέματος αρκετούς μήνες πριν, η κ. Καφατσάκη τόνισε ότι τόσο η ίδια όσο και μέλη της παράταξης της έχουν επισκεφθεί επανειλημμένα αυτές τις δομές και έχουν διαπιστώσει ότι δεν επιτελούνται οι στόχοι, οι οποίοι έχουν περιγραφεί και μεταφερθεί στο φυλλάδιο της ΕΠΕΚΑ του πρώτου τριμήνου του 2013 που αναφέρονται σε συγκεκριμένους δείκτες υλοποίησης.

«Τα στοιχεία που δόθηκαν σήμερα δεν έχουν καμία σχέση. Δηλαδή αυτά που έδωσε η ΜΚΟ στον κ. Μεντζελίδη δεν έχουν καμία σχέση μ’ αυτά που είδα εγώ με τα ίδια μου τα μάτια» υποστήριξε.

   Σε μισθούς αντί για φάρμακα οι έμμεσες δαπάνες

Εξήγησε συγκεκριμένα ότι η ΕΠΕΚΑ δεν έχει την υποδομή για τη φιλοξενία πενήντα ατόμων όπως οφείλει, αφού διαθέτει μόνο είκοσι πέντε κρεβάτια, ενώ σχετικά με το φαρμακείο, τόνισε ότι δεν εξυπηρετεί παραπάνω από τριάντα άτομα, σε αντίθεση με τα όσα αναφέρονται στα στοιχεία.

Αμφισβήτησε παράλληλα αν το κόστος της μισθοδοσίας είναι αυτό που αναφέρεται, ενώ σχετικά με τις έμμεσες δαπάνες η κ. Καφατσάκη υποστήριξε ότι το ποσό αυτό μπορούσε να διατεθεί για την αγορά τροφίμων και φαρμάκων, αλλά η ΕΠΕΚΑ το κατεύθυνε σε αμοιβές συντονιστών, νομικών, παρασυντονιστών, υποσυντονιστών και μια σειρά λειτουργικές δαπάνες της ίδιας της ΜΚΟ, όπως και σε δημοσιότητα.

      Είναι πολλά τα λεφτά

«Δεν με απασχολεί – είπε- ποιοι είναι που εργάζονται, ποιοι δεν είναι κλπ. Με απασχολεί αυτοί που εργάζονται να έχουν προσληφθεί με όρους αξιοκρατικούς και διαφανείς. Όμως πάνω απ’ όλα με απασχολεί το Δημοτικό Συμβούλιο στο οποίο είμαι μέλος και το οποίο έχει πάρει μια απόφαση να συμμετάσχει σ’ ένα εταιρικό σχήμα, να συμμετάσχει κατ’ ουσία και όχι να έχει αφήσει την οποιαδήποτε ΜΚΟ να δουλεύει όπως νομίζει».

Κλείνοντας, η κ. Καφατσάκη τόνισε ότι ο προϋπολογισμός του 1,36 εκατ. Ευρώ είναι πάρα πολλά λεφτά και επομένως το Δημοτικό Συμβούλιο έχει την υποχρέωση να παρακολουθεί πώς διανέμονται.

«Να έχουμε σταθερό έλεγχο και παρακολούθηση αυτής της διαχείρισης των χρημάτων. Για εμένα αυτό είναι το σοβαρότερο πρόβλημα, αυτό θέλω να αναδειχθεί και από εδώ και πέρα η διοίκηση του Δήμου που είναι η υπεύθυνη για όλη αυτή την ιστορία, να έχει καθημερινή παρακολούθηση» κατέληξε.

  Καραβίδας: Φάσκετε και αντιφάσκετε

Αντίθετος συνολικά με τις ΜΚΟ, δήλωσε ο Δημοτικός Σύμβουλος της «Λαϊκής Συσπείρωσης» Ανδρέας Καραβίδας.

Αφού κατηγόρησε το Δημοτικό Συμβούλιο ότι από τη μία ψηφίζει να παλέψει για μόνιμη και σταθερή εργασία για τους εργαζόμενους του Δήμου και από την άλλη υιοθετεί τέτοιες σχέσεις εργασίας, ο κ. Καραβίδας υποστήριξε ότι οι ΜΚΟ μπήκαν στους Δήμους σαν Δούρειοι Ίπποι με πολύ συγκεκριμένες κατευθύνσεις και ζήτησε την ανατροπή της πολιτικής αυτής στο σύνολο της.

  Χριστιάς : Ή τα ονόματα ή αποχώρηση

Την άρνηση του να δεχτεί το απόρρητο για τους εργαζόμενους διατύπωσε ο Πρόεδρος του Δημοτικού Συμβουλίου Παναγιώτης Χριστιάς.

«Αν η εταιρεία αρνηθεί να μας δώσει τα στοιχεία που ζητάμε, να φύγουμε από τη σύμπραξη και αν φύγουμε από τη σύμπραξη, να δω η εταιρεία αν θα κλείσει. Γιατί η εταιρεία, και κάθε ΜΚΟ, στηρίζεται στο ότι υπάρχει σύμπραξη» ανέφερε και πρότεινε να απαιτηθούν τα στοιχεία που παράγουν οικονομικό αποτέλεσμα με οποιοδήποτε μέσο, ακόμα και με ένδικο.

                                    Στρακαντούνα: Κανένας συγγενής

Στη συνέχεια το λόγο πήραν οι Δημοτικοί Σύμβουλοι. Σε έντονο ύφος κινήθηκε η τοποθέτηση του στελέχους της αντιπολίτευσης Βασιλικής Στρακαντούνα.

Σχολίασε συγκεκριμένα το γεγονός ότι οι προσλήψεις έγιναν χωρίς διαδικασίες ΑΣΕΠ, χωρίς η ίδια να γνωρίζει τι ακριβώς έγινε. Παρόλα αυτά, όπως τόνισε, ενεπλάκη σε κάποια δημοσιεύματα του τύπου και το όνομα της, αφού υπήρξαν αναφορές ότι διόρισε δύο παιδιά μέσα σ’ αυτή τη ΜΚΟ.

Έκανε μάλιστα λόγο για λάσπη που έχει δεχτεί από συγκεκριμένο blog και πρόσθεσε ότι αφού διέψευσε το συγκεκριμένο δημοσίευμα, απευθύνθηκε στη ΜΚΟ για να πάρει τους καταλόγους με τα ονόματα των εργαζομένων. Εκτός αυτού, συνέχισε, απευθύνθηκε μέσω δικηγόρου στη Google προκειμένου να εντοπιστεί ο συγκεκριμένος πάροχος για να γίνει μήνυση.

Η απάντηση όμως της ΜΚΟ, τόνισε, ήταν ότι προσωπικά δεδομένα των ανθρώπων που εργάζονται στο πρόγραμμα δεν μπορούν να δοθούν, λόγω του ισχύοντος θεσμικού πλαισίου και των ευρωπαϊκών κανονισμών βάσει των οποίων «τρέχει» το πρόγραμμα.

Αυτό όμως που μπόρεσε να πάρει ήταν, όπως επισήμανε, μια βεβαίωση ότι στο πρόγραμμα δεν εργάζεται κανένα από τα παιδιά της, αλλά ούτε κανείς άλλος που να φέρει το επώνυμο της ή του συζύγου της.

«Επειδή όμως – είπε- θεωρώ ότι το Δημοτικό Συμβούλιο πρέπει να πάρει μια θέση απέναντι σ’ όλους αυτούς τους κιτρινιστές οι οποίοι σπιλώνουν τις προσωπικότητες μας και την αξιοπρέπεια μας – και βεβαίως λόγω της ψηφιακής λήθης κάποια πράγματα μένουν στο διαδίκτυο – νομίζω ότι το Δημοτικό Συμβούλιο θα πρέπει να καταδικάσει αυτές τις πρακτικές. Και δεύτερον ζητώ, εφόσον ξέρει τα ονόματα αυτών οι οποίοι προσλήφθηκαν στη ΜΚΟ, να τα δημοσιοποιήσει».

Και αν υπάρχουν, κατέληξε, «κάποιοι άνθρωποι οι οποίοι διόρισαν τα παιδιά τους, τα εγγόνια τους, τα ανίψια τους, ή εκμεταλλεύτηκαν αυτή την κατάσταση, να αναλάβει η δικαιοσύνη και να βρει τη λύση. Δεν υπάρχουν για εμένα παιδιά ανώτερου και κατώτερου θεού. Όταν υπάρχει ανεργία, όταν υπάρχει φτώχεια, δεν πρέπει κανένας να εκμεταλλεύεται καμία κατάσταση. Πρέπει να είμαστε καθαροί και όχι επειδή είναι προεκλογική περίοδος ο ένας να βγάζει το μάτι του αλλουνού χωρίς να υπάρχουν στοιχεία».

     Νενεδάκη: Αξιοκρατικά προσελήφθηκε

Στο ίδιο μήκος κύματος κινήθηκε και η τοποθέτηση της επικεφαλής του «Κινήματος Πολιτών στην Πόλη του Ζωγράφου» Ράνιας Νενεδάκη.

Όπως ανέφερε, στο συγκεκριμένο ιστότοπο, «τον οποίο διαχειρίζονται πασίγνωστοι άνθρωποι,  κυρίες και κύριοι σε εισαγωγικά, που κρύβονται πίσω από την ανωνυμία του blog», έχει αναφερθεί ότι στο χώρο της ΜΚΟ ΕΠΕΚΑ εργάζεται η κόρη της.

«Η κόρη μου – εξήγησε η κ. Νενεδάκη – έχει εργαστεί προηγουμένως τρία χρόνια με το σύστημα των stageστο Υπουργείο Εξωτερικών. Με Υπουργό Εξωτερικών τον οποίο αγνοούσα και τη φυσιογνωμία του ακόμα. Έχει εργαστεί τρία χρόνια στη ΜΚΟ ΚΛΙΜΑΞ. Είναι πολιτικός επιστήμονας με μεταπτυχιακές σπουδές. Είχε καταθέσει τα χαρτιά της στην ΕΠΕΚΑ και έχει προσληφθεί».

Ξεκαθάρισε λοιπόν ότι δεν στήριξε την παράταξη του κ. Δημάρχου προεκλογικά και δεν προτίθεται να το κάνει ούτε στο μέλλον.

     «Ποτέ δεν στήριξα το Δήμαρχο»

«Επειδή οι κύριοι αυτοί πέρα των άλλων που τους λείπουν, όπως εντιμότητα που είναι το σοβαρότερο, τους λείπουν και τα καλά ελληνικά, μιλάνε για πλακάκια. Πλακάκια στα ελληνικά του πεζοδρομίου, τα οποία τα γνωρίζω όπως γνωρίζω και τα καλά ελληνικά, θα πει ότι κάτι δίνεις και κάτι παίρνεις. Εγώ δεν έχω ψηφίσει καμία πολιτική απόφαση της διοίκησης Καλλίρη, παρά μόνο τα δημοτικά τέλη και τις διαγραφές τους. Και όποιες επιχορηγήσεις, τα χρήματα προέρχονται από τον κρατικό προϋπολογισμό» τόνισε και συνέχισε:

«Δεν έχω ψηφίσει τις μη κυβερνητικές οργανώσεις με τις οποίες είμαι ιδεολογικά αντίθετη και θα συνεχίσω να είμαι. Έχω ήδη καταθέσει μήνυση κατά του συγκεκριμένου ρυπαρού ιστότοπου με τη δικηγόρο μου. Το ζήτημα δεν αφορά μόνο την κόρη μου, αφορά και το σύζυγό μου. Και εδώ θα αρθεί το απόρρητο διότι στη συγκεκριμένη περίπτωση τίθεται ζήτημα ζωής και θανάτου ενός ανθρώπου, ο οποίος έχει 85% αναπηρία και έχει πάθει δύο φορές εμφράγματα». Διευκρίνισε μάλιστα ότι ο σύζυγος της έχει άμισθη θέση στο ΚΕΠΧΕΟ και επομένως κανείς δεν μπορεί να μιλάει για «βόλεμα».

Τόνισε τέλος ότι είναι μειωτικό της προσωπικότητας της, της εντιμότητας της και του περάσματος της από δύο χώρους της αριστεράς, να αναλώνεται με «υποκείμενα αυτού του είδους».

«Είναι γνωστοί, γνωστότατοι. Θα αποκαλυφθούν και τα ονόματα τους λόγω σοβαρού προβλήματος υγείας ενός ατόμου και θα βγουν στη φόρα. Και επειδή το μόνο πράγμα που τους πονάει – γιατί τέτοιους ανθρώπους – λαμόγια το μόνο πράγμα που τους πονάει είναι τα λεφτά – θα ζητήσω σοβαρά υψηλή αποζημίωση για την προσβολή της τιμής και της αξιοπρέπειας μου την οποία φυσικά θα δώσω στον πολιτικό φορέα τον οποίο ανήκω» κατέληξε.

   Καλλίρης : Προέχουν οι θέσεις εργασίας

Από την πλευρά του ο Δήμαρχος Κώστας Καλλίρης υπενθύμισε τα όσα είχε πει κατά την ψήφιση του θέματος, δηλαδή ότι αξιολογεί πολύ περισσότερο τις θέσεις εργασίας, από την πιθανή επιτυχία του προγράμματος.

«Είχα αναφερθεί σ’ αυτό και θεώρησα, και εξακολουθώ να θεωρώ, και θα εξακολουθώ να το θεωρώ, ότι το μείζον είναι να βρεθούν θέσεις εργασίας σε ανθρώπους του Ζωγράφου» τόνισε.

Όσον αφορά τον προϋπολογισμό του προγράμματος, ο Δήμαρχος υπογράμμισε ότι από το 1,36 εκατ. Ευρώ, το 1 εκατ. Ευρώ περίπου υποτίθεται είναι μισθοί.

«Λέω υποτίθεται γιατί κάποιοι το αμφισβητείτε. Δεν μένει παρά να ελεγχθεί» επισήμανε. Τόνισε επίσης ότι ο χώρος που έχει παραχωρηθεί είναι 40 τ.μ., με σκοπό τη δημιουργία κοινωνικού φαρμακείου και τράπεζας χρόνου, ενώ επισήμανε ότι η εταιρεία αξιοποίησε το χώρο που ήδη νοίκιαζε από το Δήμο.

 Συνεργασία με 5 ΜΚΟ και 490 προσλήψεις

Σημείωσε δε ότι αυτή δεν είναι η μόνη συνεργασία του Δήμου με ΜΚΟ, αρκετές από τις οποίες μάλιστα έχουν ψηφιστεί και από παρατάξεις της αντιπολίτευσης.

«Έχουμε κάνει συνεργασία με 4 ή 5 ΜΚΟ και έχουν προσλάβει συνολικά 490 άτομα. Έχουν προσλάβει 490 Ζωγραφιώτες. Είναι κακό; Αν είναι ένας που το θεωρεί κακό να έρθει να μου το πει. Καθήκον μου είναι να το κάνω αν μπορώ» ανέφερε και πρόσθεσε:

«Αν μπορέσω να βρω άλλες 400 θέσεις απασχόλησης – εργασίας με 400 Ευρώ το μήνα σε 400 Ζωγραφιώτες θα το ξανακάνω. Και μπορεί να μπει και η αδελφή μου και η ξαδέρφη μου. Να το πω σε ορισμένους πονηρούς εδώ… Τι έγινε δηλαδή στους 500; Καθ’ υπερβολήν το λέω, προφανώς. Δεν έχω αδελφή γι’ αυτό το είπα. Τι πάμε να πούμε δηλαδή; Τι ανακαλύψαμε ξαφνικά;

   Γιατί εμείς διοριστήκαμε με το « σπαθί» μας ;

Η ΜΚΟ του Ζωγράφου που είχε εγκατασταθεί από πιο πριν, που πήρε 40 άτομα, μπας και μπήκε η ξαδέρφη, του ξαδέρφου, του κουμπάρου, του γαμπρού. Όχι όμως ότι έχουν πάει μέσω αυτής της διαδικασίας 500 Ζωγραφιώτες και δουλεύουν για πέντε μήνες. Και σ’ αυτή τη ΜΚΟ για 22 μήνες. Μωρέ τι λέτε, όλοι εσείς και εγώ, έχουμε διοριστεί στο δημόσιο με το «σπαθί» μας; Όσοι έχουμε διοριστεί. Όσοι έχουμε τα παιδιά μας και αυτά με το σπαθί τους μπήκανε. Για να τελειώνουμε έτσι; Να τελειώνει η υποκρισία».

    Ζητήθηκε ή όχι χάρη; 

Ένταση προκάλεσε τέλος η τοποθέτηση του ανεξάρτητου Δημοτικού Συμβούλου Χαλίντ Αλ Ανί, ο οποίος κατηγόρησε το Δήμαρχο ότι είναι εκείνος που διορίζει τα δίμηνα απευθείας.

Υποστήριξε ακόμα ότι παρόλο που ο ίδιος δεν ζήτησε ποτέ χάρη, ο Δήμαρχος ζήτησε χάρη από εκείνον, με αποτέλεσμα την έντονη αντίδραση του κ. Καλλίρη.

«Έχετε τρελαθεί; Υπάρχουν και όρια» είπε συγκεκριμένα ο Δήμαρχος προς τον ανεξάρτητο Δημοτικό Σύμβουλο, διαψεύδοντας ότι του ζήτησε ποτέ χάρη.

«Εσύ είσαι πιο τρελός από εμένα» ήταν η απάντηση του κ. Αλ Ανί, που προκάλεσε νέες αντιδράσεις, καθώς και έντονους διαπληκτισμούς. Προκειμένου δε να ηρεμήσουν τα πνεύματα υπήρξε ολιγόλεπτη διακοπή της συνεδρίασης, με τον Πρόεδρο να θέτει ακόμα και θέμα αποβολής του κ. Αλ Ανί από την αίθουσα.

http://newsta.gr

Υποψήφιος ο άντρας σου σε ψηφοδέλτιο του ΣΥΡΙΖΑ; Θα καταργήσω τη θέση σου!

της Χριστίνας Καραγιάννη

 

Απίστευτη καταγγελία κατά του Δημάρχου Αμφιλοχίας

Ο δήμαρχος Αμφιλοχίας κ. Απόστολος Κοιμήσης, ως άλλος Καλοτζέρο Βιτσίνι, ξεπέρασε κάθε όριο στην άσκηση εκβιασμών σε βάρος των δημοτών της επαρχίας Βάλτου Αιτωλ-νίας στην προσπάθειά του να αντιστρέψει το αρνητικό γι αυτόν  κλίμα.

.Οι μετατάξεις υπαλλήλων, παραμονές εκλογών, που τού εξασφάλισαν και υποψηφιότητες για το συνδυασμό του,

-οι υποσχέσεις για διορισμούς στην ΑΜΦΙΓΑΛ , για συμβάσεις έργου και για πεντάμηνης διάρκειας  διορισμούς,

-οι αναθέσεις έργων σε ημετέρους,

-οι "ρυθμίσεις" οφειλών προς το Δήμο,

 -η μη είσπραξη δημοτικών τελών ύδρευσης και βοσκής από τους εν δυνάμει ψηφοφόρους του,

 προφανώς δεν αποδείχτηκαν αρκετά για να κρατήσουν ανοιχτό το δρόμο του προς τη δημαρχία.

 Ούτε  "το τσιμέντο στο σοκάκι και την αυλή του ψηφοφόρου" -κατά την έκφραση των  εκπροσώπων της Ο.ΣΥ.ΒΑ και της ΠΑΝΣΥ της κινησης "Πολίτες του Βάλτου"- δεν στέριωσαν το ιδιαίτερα ρευστό πολιτικό έδαφος με αποτέλεσμα ο κος Κοιμήσης να διολισθαίνει σε πράξεις πολιτικού αμοραλισμού .

  Έτσι  λοιπόν έκλεισε τον  κύκλο των προσφορών  και άνοιξε τον κύκλο των απειλών:

- σε επαγγελματίες για εκκρεμότητες που αφορούν στο νομότυπο των δραστηριοτήτων τους,

-σε εργαζόμενους της ΤΕΡΝΑ επισείοντας τον κίνδυνο της απόλυσης από την εταιρεία,

- σε κτηνοτρόφους για τη διακοπή της συνεργασίας μους με τις γαλακτοβιομηχανίες.....

Απειλείται οποιοσδήποτε αποτόλμησε να ενταχθεί ή να ακολουθήσει άλλο συνδυασμό παραβιάζοντας αυτή την ιδιότυπη ομερτά που επέβαλε με ρουσφέτια, εξαγορά συνειδήσεων, εκβιασμούς,το καθεστώς του κυρίου Κοιμήση.

 Θλιβερή απόδειξη του απόλυτου ξεπεσμού του :  η απειλή  σε  εργαζόμενη του δήμου πως θα καταργήσει τη θέση της με φυσικό επακόλουθο την απόλυσή της!

 Το παράπτωμά της; 

Η υποψηφιότητα του συζύγου της με το ψηφοδέλτιο της Κίνησης των Ενεργών Πολιτών του Δήμου Αμφιλοχίας! 

Ο αρχηγός της Αξιωματικής Αντιπόλίτευσης κατά τη διάρκεια της επίσκεψής του στο Νομό, χαρακτήρισε κάστρο της διαπλοκής το Δήμο της Αμφιλοχίας, δίνοντας, και ορθά, την πολιτική διάσταση του προβλήματος.

Ζήτημα όμως ηθικής και πολιτικής τάξης  προκύπτει και για την ίδια την ΚΕΔΕ, η  οποία διατηρώντας στη θέση του Γενικού  Γραμματέα  του Δ.Σ. τον εν λόγω κύριο,αποδέχεται και νομιμοποιεί τη δράση του

Η  ΠΟΕ -ΟΤΑ βέβαια  έχει τις δικές της ευθύνες για τη στάση της απέναντι στον οιονδήποτε  Σαλβατόρε Ρίινα της Τοπικής Αυτοδιοίκησης.

Και φυσικά  η  δικαστική εξουσία πρωτίστως, οφείλει να παρεμβαίνει και να προστατεύει τους πολίτες που πέφτουν θύματα ωμών εκβιασμών,απειλούνται και εμποδίζονται από την  απρόσκοπτη άσκηση θεμελιωδών δικαιωμάτων τους, όπως αυτό της  ελεύθερης έκφρασης και συμμετοχής τους στην εκλογική διαδικασία

alfavita.gr

«Παίρνουν πίσω τα 525 εκατ. ευρώ που μοιράζουν»

 

«Πριν καλά-καλά μοιραστεί το περιβόητο... "κοινωνικό μέρισμα" των 525 εκατ. ευρώ, η παραδομένη στους δανειστές μνημονιακή κυβέρνηση Σαμαρά-Βενιζέλου, φροντίζει να τα πάρει πίσω στο ακέραιο και μάλιστα αποκλειστικά από μισθωτούς και συνταξιούχους!», τονίζει σε δήλωσή του ο βουλευτής του ΣΥΡΙΖΑ Αλέξης Μητρόπουλος.

Σύμφωνα με τον κ. Μητρόπουλο, ή δεν υπήρξε πραγματικό πρωτογενές πλεόνασμα για το 2013 ή, αν υπήρξε, οι δανειστές επέτρεψαν «στην υποταγμένη σ' αυτούς κυβέρνηση να το μοιράσει προσωρινά για προφανείς προεκλογικούς λόγους και να το αναπληρώσει άμεσα μετά τις εκλογές από περικοπές σε μισθούς και συντάξεις».

Ο κ. Μητρόπουλος στηρίζει τη θέση του αυτή στο νέο Μεσοπρόθεσμο Πρόγραμμα που κατατέθηκε στη Βουλή, στο οποίο -όπως λέει- «ενώ για το 2014 προβλέπεται διανομή "κοινωνικού μερίσματος" ύψους 525 εκατ. ευρώ, στην ίδια σελίδα 42, εντελώς απροκάλυπτα, προβλέπονται δραστικές περικοπές σε μισθούς και συντάξεις για το ίδιο έτος (2014) πάνω από 525 εκατ. ευρώ».

«Μόνο οι περικοπές στα Επικουρικά Ταμεία, κατά τη διάρκεια του νέου Μεσοπρόθεσμου, θα ανέλθουν στο μισό δισ. ευρώ περίπου, ενώ οι περικοπές για το 2014 ανέρχονται στα 156 εκατ. ευρώ», συνεχίζει.

Τέλος, αναφέρει πως προβλέπονται απώλειες για τα ασφαλιστικά ταμεία κύριας σύνταξης από τη μείωση των εισφορών 3,9% καθ' όλη τη διάρκεια του Μεσοπρόθεσμου, ύψους 1 δισ. ευρώ περίπου, «ενώ μόνο για το 2014 οι απώλειες αυτές θα ανέλθουν στα 428 εκατ. ευρώ, χωρίς να προβλέπεται τρόπος αναπλήρωσής τους, με άμεσο κίνδυνο για το μέλλον των κύριων συντάξεων».

 http://www.toxwni.gr